Tässä asiakirjassa määritellään työterveys- ja työturvallisuusjärjestelmää (TTT-järjestelmää) koskevat vaatimukset ja esitetään niiden soveltamisohjeita. Niiden avulla organisaatio voi luoda turvallisen ja terveellisen työpaikan ehkäisemällä työhön liittyviä vammoja ja terveyden heikentymistä sekä parantamalla ennakoivasti työterveys- ja työturvallisuustoiminnan tasoa. Tätä asiakirjaa voivat soveltaa kaikki organisaatiot, jotka haluavat luoda ja toteuttaa TTT-järjestelmän, joka parantaa työterveyttä ja -turvallisuutta, poistaa vaaroja ja minimoi TTT-riskejä (myös järjestelmän puutteita), hyödyntää TTT-mahdollisuuksia ja käsittelee TTT-järjestelmän toimintoihin liittyviä poikkeamia, sekä ylläpitää tällaista järjestelmää. Tämä asiakirja auttaa organisaatiota saavuttamaan sen TTT-järjestelmältä halutut tulokset. Organisaation TTT-politiikan mukaisesti TTT-järjestelmältä halutut tulokset sisältävät ainakin seuraavat seikat: a) TTT-toiminnan tason jatkuva parantaminen b) lakisääteisten ja muiden vaatimusten täyttäminen c) TTT-tavoitteiden saavuttaminen. Tätä standardia voidaan soveltaa kaikkiin organisaatioihin niiden koosta, tyypistä ja toiminnoista riippumatta. Sitä voidaan soveltaa organisaation hallinnassa oleviin TTT-riskeihin ottaen huomioon tiettyjä tekijöitä, kuten organisaation toimintaympäristö ja sen työntekijöiden ja muiden sidosryhmien tarpeet ja odotukset. Standardi ei aseta erityisiä TTT-toiminnan tasoa koskevia kriteerejä, eikä siinä esitetä yksityiskohtaisia vaatimuksia TTT-järjestelmän rakenteesta. Tämä asiakirja mahdollistaa myös muiden terveys- ja turvallisuusseikkojen, kuten työhyvinvoinnin, yhdistämisen organisaation TTT-järjestelmään. Tässä standardissa ei käsitellä tuoteturvallisuutta, omaisuusvahinkoja tai ympäristövaikutuksia tai vastaavia tekijöitä lukuun ottamatta niistä työntekijöille ja muille olennaisille sidosryhmille aiheutuvia riskejä. Tätä standardia voidaan käyttää kokonaan tai osittain työterveys- ja työturvallisuusasioiden hallinnan järjestelmälliseen parantamiseen. Ei ole kuitenkaan hyväksyttävää väittää noudattavansa tätä kansainvälistä standardia, ellei kaikkia tässä standardissa esitettyjä vaatimuksia ole sisällytetty organisaation TTT-järjestelmään ja ellei niitä noudateta.
Tämän julkaisun valmistelusta Suomessa vastaa SFS Suomen Standardit, puh. 09 149 9331.
Sisällysluettelo
Esipuhe
Johdanto
1 Soveltamisala
2 Velvoittavat viittaukset
3 Termit ja määritelmät
4 Organisaation toimintaympäristö
4.1 Organisaation ja sen toimintaympäristön ymmärtäminen
4.2 Työntekijöiden ja muiden sidosryhmien tarpeiden ja odotusten ymmärtäminen
4.3 TTT-järjestelmän soveltamisalan määrittäminen
4.4 TTT-järjestelmä
5 Johtajuus ja työntekijöiden osallistuminen
5.1 Johtajuus ja sitoutuminen
5.2 TTT-politiikka
5.3 Organisaation roolit, vastuut ja valtuudet
5.4 Työntekijöiden kuuleminen ja osallistaminen
6 Suunnittelu
6.1 Riskien ja mahdollisuuksien käsittely
6.2 TTT-tavoitteet ja niiden saavuttamiseen tarvittavien toimien suunnittelu
7 Tukitoiminnot
7.1 Resurssit
7.2 Pätevyys
7.3 Tietoisuus
7.4 Viestintä
7.5 Dokumentoitu tieto
8 Toiminta
8.1 Toiminnan suunnittelu ja ohjaus
8.2 Valmius ja toiminta hätätilanteissa
9 Suorituskyvyn arviointi
9.1 Seuranta, mittaus, analysointi ja suorituskyvyn arviointi
9.2 Sisäinen auditointi
9.3 Johdon katselmus
10 Parantaminen
10.1 Yleistä
10.2 Vaaratilanteet, poikkeamat ja korjaavat toimenpiteet