Tässä asiakirjassa määritellään koulutusorganisaation johtamisjärjestelmän vaatimukset, joita sovelletaan silloin, kun koulutusorganisaatiolla on a) tarve osoittaa kykynsä tukea osaamisen hankkimista ja kehittämistä opetuksen, oppimisen tai tutkimuksen avulla b) pyrkimyksenä lisätä oppijoiden, muiden hyödynsaajien ja henkilöstön tyytyväisyyttä soveltamalla vaikuttavasti johtamisjärjestelmäänsä, joka sisältää järjestelmän parantamisprosessit sekä oppijoiden ja muiden edunsaajien vaatimusten täyttämisen varmistavat prosessit. Kaikki tässä asiakirjassa esitetyt vaatimukset ovat yleisiä, ja ne on tarkoitettu kaikille organisaatioille, jotka käyttävät opetussuunnitelmia tai tutkinnon perusteita tukeakseen osaamisen kehittämistä opettamisen, oppimisen tai tutkimuksen kautta missä muodossa ja laajuudessa ja millä toimitusmenetelmillä tahansa. Tätä asiakirjaa voidaan soveltaa koulutusorganisaatioihin, jotka ovat osa suurempaa organisaatiota, jolle koulutusala ei ole ydinliiketoimintaa. Tällaisia ovat esimerkiksi ammattitaitoon liittyvästä koulutuksesta vastaavat osastot. Tätä asiakirjaa ei voi soveltaa organisaatioihin, jotka ainoastaan tuottavat tai valmistavat koulutustuotteita.
Tämän julkaisun valmistelusta Suomessa vastaa SFS Suomen Standardit, puh. 09 149 9331.
Sisällysluettelo
Esipuhe
Johdanto
1 Soveltamisala
2 Velvoittavat viittaukset
3 Termit ja määritelmät
4 Organisaation toimintaympäristö
4.1 Organisaation ja sen toimintaympäristön ymmärtäminen
4.2 Sidosryhmien tarpeiden ja odotusten ymmärtäminen